Aktualizováno: 17. 12. 2013
Aktuálně:
Oznámení o plnění povinného podílu zaměstnávání OZP v roce 2013 zašlete na místně příslušný úřad práce do 15. 2. 2014.
Podmínky pro poskytování náhradního plnění se v roce 2013 měnit nebudou. Nadále je určující novelizovaný zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti a jeho stanovy účinné od 1. 1. 2012.
Dotkne se nás jediná změna, a sice průměrná mzda 2012 a 2013, která se vypočítává z I. až III. čtvrtletí kalendářního roku a je poté, tedy koncem roku, zveřejněna Statistickým úřadem.
Garance pro náhradní plnění 2013
Jelikož zaměstnávání OZP tvoří důležitou součást priorit naší společnosti a zaměstnáváme přes 50 % OZP, můžeme Vám smluvně garantovat odběr služeb pro Vaše náhradní plnění. I v příštím roce budeme stávajícím i novým klientům poskytovat služby pro náhradní plnění 2014.
Povinný podíl formou odběru služeb
Pokud máte přes 25 zaměstnanců a nemůžete plnit povinný podíl tím, že zaměstnáte 4 % osob se zdravotním postižením ve svých řadách, máte vedle finančního odvodu státu ještě možnost náhradního plnění, při kterém můžete investovat své finance efektivně do služeb užitečných pro Vaši společnost.
Odběrem našich služeb pak splníte zákonnou povinnost zaměstnávání OZP, formou náhradního plnění.
Výše náhradního plnění
Zákon stanovuje, že náhradní plnění za 1 OZP, kterou byste měli zaměstnávat, splníte při odběru služeb či výrobků či zadáváním zakázek ve výši 7 násobku průměrné měsíční mzdy sledovaného roku.
Pro orientační výpočet povinného podílu, náhradního plnění či odvodu státu využijte kalkulačku pro náhradní plnění.
Vyberte si služby dle Vašich potřeb
- Správa objektu
- Bezpečnostní služby
- Úklidový servis
- Údržba zeleně
- BOZP - PO
- Recepční služby
- Havarijní služba
- Klientský servis a nadstandardní služby Facility Managementu
- Ekonomické služby správy majetku
- Zastupování klienta v rámci správy a údržby budov
- Realitní činnost
- Reklamní činnost
- Administrativní správa
- Energetické poradenství
O poskytování služeb pro náhradní plnění 2013 povedeme jako vždy řádnou evidenci odběratelů a cen dodaných služeb.
Plnění povinného podílu 2013 je pak nutné předložit místně příslušnému Úřadu práce do 15. 2. 2014.